Löneekonom – en eftertraktad utbildning

Yrkeshögskoleutbildningar (YH) är en populär väg till ett nytt yrke. På Frans Schartaus Handelsinstitut i Stockholm anordnas bland annat en tvåårig utbildning till Löneekonom. Konsulten har träffat Emma Carlsson som just har inlett sitt andra år.

– Det märks att det råder brist på löneekonomer, för intresset från arbetsmarknaden är väldigt stort, berättar Emma Carlsson, när vi träffar henne för att få en pratstund om utbildningen. Vi ses i ett tomt klassrum på Åsö Gymnasium på Södermalm dit skolan flyttat under julledigheten. Det är en av de första skoldagarna i januari, ute har den försenade vintern just anlänt med snö och kyla. I klassrummet är det varmt och skönt, och även lugnt och stilla för Emmas kurskamrater har nyss slutat för dagen. Men i korridorerna utanför är det full fart, Frans Schartaus Handelsinstitut delar lokaler med både grundskola och vuxengymnasium, totalt finns 1 500 elever på skolan.


Emma Carlsson

Emma berättar att intresset för lön väcktes på hennes förra arbete som receptionsansvarig på en träningsanläggning, ett jobb som hon hade i två år.

– Jobbet innebar bland annat att jag hade personalansvar och det väckte frågor om både personalens rättigheter och skyldigheter.

Så Emma Carlsson började leta utbildningar som matchade hennes intresse och hon fastnade då för YH-utbildningen till Löneekonom.

– Den passar mig perfekt. Lön och personal är mina intressen. Området är komplext – mycket större än vad jag trodde innan jag började. Det spänner över så mycket, olika avtal, försäkringar, semesterregler, med mera. Auktorisationen känns också spännande, den ger branschen en kvalitetsstämpel. Jag kommer definitivt att söka om auktorisation när jag uppfyller villkoren.

Redan första terminen fick Emma och hennes klasskamrater en tidig introduktion till auktorisationen då Zennie Sjölund, branschansvarig SRF Lön, föreläste om (den då kommande) auktorisationen.

Lång praktik

Första året av utbildningen består av teori, medan huvuddelen av andra året ägnas åt praktik, LIA, Lärande I Arbete, och examensarbete. Emma berättar att de flesta av lärarna är yrkesverksamma inom lön och ekonomi, något som hon tycker är väldigt positivt. Eleverna läser bland annat arbetsrätt, lönehantering och ekonomi. Och klassen har gjort studiebesök både på Ekonomimässan och Stora Lönedagen.

– Skolan är bra och jag har känt mig positivt omhändertagen från dag ett. Och skolan ger oss bra förutsättningar för att klara jobbet. Fast det är ett intensivt tempo med mycket plugg som tar mycket tid. Men det är inget bekymmer, jag är här för att jag vill studera, säger Emma.

Om ett par månader är det dags för henne att påbörja sin första praktikperiod. Den ska Emma Carlsson göra på Stockholms Stads centrala serviceenhet för löner och pensioner. Det är en stor enhet med cirka 70 anställda som gör lön åt omkring 50 000 anställda i kommunen.

– Det ska bli spännande, säger hon innan vi skiljs åt.


Christina Vallin

Stort intresse för utbildningen

Konsulten tar sedan trapporna upp till Christina Vallin, utbildningsledare för löneekonomerna. Hon berättar att Frans Schartaus Handelsinstitut har anordnat utbildningen till löneekonom sedan 2006 och att intresset för den stadigt ökar.

– Till vårterminens 35 platser hade vi 300 sökande, det är fantastiskt kul.

Och att arbetsmarknaden ropar efter löneekonomer visar statistiken över dem som avslutat utbildningen. Nästan alla får jobb på en gång, ofta på sin praktikplats.

– Av dem som gick ut i december har alla utom två fått jobb. Men bägge skulle på jobbintervju i dag så de har antagligen också jobb snart, och då har det bara gått tre veckor sedan de avslutade utbildningen.

Christina Vallin säger också att hon märker att statusen på yrket gradvis höjs.

– Auktorisationen kommer definitivt att ge den utvecklingen en extra skjuts. Och jag tror också att lönenivån kommer följa med upp. Redan i dag tycker jag mig se att det har börjat hända.

Denna artikel publicerades för mer är 90 dagar sedan.
Den kan därför innehålla information och fakta som inte längre är aktuell.

Skattekurser är väl investerade pengar

För många företagare är skattefrågor ett återkommande ämne som berör såväl verksamhetens som den privata ekonomin. Som redovisningskonsult är... Läs mer

Rättningsmall Redovisningskonsultexamen

Nu kan du ta del av utvalda delar av Redovisningskonsultexamen från 25 april 2017. Redovisningskonsultexamen 25 april 2017 med rättningsmall –... Läs mer

Fri surf inom EU – men med vissa restriktioner

Från och med den 15 juni slopas alla roamingavgifter när du använder din mobiltelefon inom EU. Enligt EU-beslutet som... Läs mer

Resultatet från vårens redovisningskonsultexamen

107 entusiastiska deltagare skrev den senaste Redovisningskonsultexamen den 25 april 2017. Av dessa var 81 deltagare från Srf konsulterna,... Läs mer

Viktigt för redovisningskonsulter att marknadsföra sin säkerhetskompetens

Att det pågår en digitalisering av vårt samhälle har knappast gått någon förbi. För redovisningskonsulter har arbetet förändrats radikalt... Läs mer

Förbättrat lönestöd för personer med funktionsnedsättning

För att stärka förankringen på arbetsmarknaden för personer med funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga har regeringen beslutat att lönestödet... Läs mer

Digital årsredovisning, nästa steg

Sedan Bolagsverket i juli 2016 fick i uppdrag av Regeringen att införa en digital tjänst för inlämning av årsredovisningar... Läs mer

Flera svenskar vinnare i GPA awards 2017

Årets Global Payroll Awards 2017 har precis gått av stapeln. I år hölls galan och prisutdelningen i Amsterdam. Srf... Läs mer

AKTUELLT LÖN: Tips inför sommaren

Som ny skribent för magasinet Konsulten känns det mycket inspirerande för mig att på detta sätt försöka bidra med... Läs mer

Snart dags anmäla verklig huvudman

Under hösten väntas regeringen besluta om att runt 800 000 företag och föreningar måste anmäla verklig huvudman. Som redovisningskonsult... Läs mer
Tillbaka till startsidan