Ekonomiskt stöd vid tillfälliga och allvarliga svårigheter förbättras
Korttidsarbete innebär att en arbetstagare tillfälligt går ner i arbetstid och lön. Kostnaden för detta delas av arbetstagaren, arbetsgivaren och staten. Enligt nu gällande regler finns redan en möjlighet att ge tidsbegränsat stöd till arbetsgivare vid synnerligen djup lågkonjunktur. Stödet aktiveras då genom att regeringen meddelar föreskrifter. Nu föreslår Finansdepartementen i en lagrådsremiss att stödet vid korttidsarbete ska bli mer konkurrenskraftigt.
Till skillnad från vad som gällt tidigare innebär det nya systemet att en arbetsgivare kan beviljas stöd med hänsyn till förhållandena hos den enskilda arbetsgivaren, det vill säga oberoende av det allmänna konjunkturläget och utan att regeringen meddelar föreskrifter. Det föreslagna systemet är därmed permanent och öppet. För stödet gäller i övrigt samma förutsättningar som i nuvarande system, bland annat fasta nivåer för arbetstids- och löneminskning.
Enligt den nuvarande lagen om korttidsarbete måste en ansökan om preliminärt stöd ha inkommit till Skatteverket inom två kalendermånader från utgången av stödmånaden för att stöd ska kunna lämnas. Lagen om stöd vid korttidsarbete hittar du här >>
Det nya förslaget föranleder ändringar i lagen om stöd vid korttidsarbete och de nya bestämmelserna föreslås träda i kraft den 1 augusti 2020.
Valberedningen: ”Viktiga frågor väntar dig som väljs”
25 april 2024Under våren intensifieras valberedningens urvalsprocess. Ett antal individer väljs ut. Tänkbara kandidater intervjuas. I slutet av juni är arbetet klart och presenteras för medlemmarna. Kontakta någon ur Srf konsulternas valberedning för att nominera dig själv eller någon annan.
Löneberedning utan tydlig vägledning från kollektivavtal eller lagstiftning
24 april 2024Srf konsulternas Löneexpert Caroline Giannias Kaib skriver om den viktiga löneberedningen.
Bolag och brott: Bolagsverkets arbete mot brott stärks
22 april 2024Stoppa brottsupplägg med personer som agerar målvakter i bolag och se till att företag som borde ha revisor har det. Det är de två områden Bolagsverket sätter i fokus efter en förordningsändring av regeringen.
