Tidningen Konsulten
Fredag 19 Januari 2018

Framgångsrika kvinnor betalar ofta ett högt pris

Kvinnor som vill satsa på en yrkeskarriär får tyvärr ofta höra kritiska kommentarer om hur de kombinerar yrkeslivet och föräldraskap. Entreprenören Therese Albrechtson har samlat in berättelser och skrivit boken ”Dålig mamma eller superkvinna?”.

Att som kvinna kombinera familjelivet med en yrkeskarriär innebär inte bara ett fullspäckat schema och tidspress. Omgivningens krav, fördomar och tyckande hur man borde leva är också i högsta grad tärande. Antingen blir man skuldbelagd eller ses som en dålig mamma om man satsar på yrket. Eller också förväntas man fortsätta jobba i samma utsträckning som tidigare och möts av oförstående om man vill gå ner i arbetstid eller när barnen är sjuka. Ingen lätt ekvation.

När Therese Albrechtson blev mamma blev hon varse något hon inte tänkt på tidigare. När hon reste bort för att arbeta fick hon nedlåtande kommentarer medan hennes man fick beröm för att han tog hand om sina barn under några dagar.

Jag provocerades av att jag blev så skuldbelagd medan min man blev hyllad och började diskutera det här med några vänner, säger Therese Albrechtson i en intervju till Dagens Nyheter.

Ju fler hon pratade med, desto tydliga blev mönstret, många kvinnor hade upplevt samma sak. Då föddes idén om att skriva en bok och resultatet blev ”Dålig mamma eller superkvinna?”, som hon skrivit tillsammans med journalisten Maria Otterling. Gemensamt för kvinnorna i boken är att de klarat att prestera på topp samtidigt som de har barn och omgivningens tryck att ta hand om. De ses som förebilder av andra kvinnor som också kämpar för att klara alla krav.

Men i boken vittnar kvinnorna om hur svårt det är att kombinera föräldraskapet med ett aktivt och krävande yrkesliv. Många av dem har också tvingats ta emot sårande och nedlåtande kommentarer som ofta går ut på att de brister som mammor eftersom de arbetar.

Therese Albrechtson skriver även om när hon själv inte orkade mer utan gick in i väggen. Att fortsätta karriären och samtidigt leva upp till bilden av hur en småbarnsmamma ska vara har ett högt pris som många kvinnor tvingas betala.

Text: Tina Sjöström
Källa: dn.se

Affärsutvecklingscheckar 2018

Nu finns åter möjligheten att söka utvecklingsstöd för företaget. Ett bra tips till dig i branschen som är i... Läs mer

Genombrott för digitala kvitton väntas i år

Digitala kvitton har funnits i flera år och många företagare använder dessa flitigt redan nu. Men för vanliga konsumenter... Läs mer

Ivan Deiro med personal vann Årets lönepris 2017

Ivan Deiro är senior manager på Volvos löneavdelning. Vid Stora lönedagen i november fick han ta emot utmärkelsen Årets... Läs mer

Tuna in – nu kommer Lönepodden!

Den 25 januari är det premiär för Lönepodden, en inspirationskanal för yrkesområdet lön. Lönepodden kommer att bjuda på intressanta... Läs mer

Debatt: Riksrevisionens rapport om revisionsplikt

Tillsammans med övriga medlemmar i Näringslivets regelnämnd NNR tar Srf konsulterna nu upp debatten kring revisionsplikten. Vårt fokus är... Läs mer

Ändringar i viktiga lagar och förordningar

Runt årsskiften brukar som regel ett flertal lagändringar träda i kraft. Så även detta år. Bland annat kan vi... Läs mer

Jämställda livsinkomster på agendan

Regeringen har beslutat att ta fram en ny handlingsplan för att minska skillnaderna i livsinkomster mellan kvinnor och män.... Läs mer

Tre nya uttalanden i serien Srf U

Srf konsulternas redovisningsgrupp har beslutat om tre nya uttalanden om tolkningsfrågor i K2. Srf U 9 besvarar frågan om... Läs mer

Dataskyddslagen, svenskt komplement till GDPR

När GDPR träder i kraft den 25 maj så kommer den att stöttas upp av en svensk lag, dataskyddslagen.... Läs mer

Betalappar vanligare än kontanter

En ny undersökning visar att betalappar används oftare än kontant­er för vissa betalningar och att unga kvinnor är mer... Läs mer
Tillbaka till startsidan